Kariera

Nasze wartości

Pewne i dobrze płatne zlecenia dla elektryków na terenie Niemiec

Szukasz nowych wyzwań i możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej? Czy chcesz pracować z firmą, która oferuje stabilne zatrudnienie, konkurencyjne wynagrodzenie i atrakcyjne benefity? Jeśli tak, to nasza oferta współpracy jest dla Ciebie!

Jako firma z doświadczeniem w swojej branży, oferujemy naszym pracownikom nie tylko stabilną pracę, ale także możliwość rozwoju zawodowego i osobistego. Dzięki temu, specjaliści współpracujący z nami mają poczucie bezpieczeństwa finansowego i satysfakcję z pracy, co wpływa pozytywnie na ich jakość życia i motywację do pracy.

Najlepsze stawki na rynku

Chcemy przyciągać najlepszych fachowców na rynku, dlatego oferujemy najkorzystniejsze warunki finansowe, wypłacane zawsze na czas.

Stała współpraca

Oferujemy długoterminową i stabilną współpracę. Zapewniamy naszym podwykonawcom stałe zlecenia, co pozwala na skupienie się na pracy i rozwijaniu swoich umiejętności, zamiast tracić czas i środki na zbędne działania.

Perspektywa rozwoju

W naszej firmie cenimy sobie tych, którzy są ambitni, chcą się rozwijać i dążyć do osiągnięcia sukcesu. Dlatego oferujemy szereg inicjatyw, takich jak programy szkoleniowe, możliwość zdobycia certyfikatów oraz udział w projektach i innych inicjatywach, które pozwolą na rozwój umiejętności i zdobycie nowych doświadczeń.

Korzyści

Dlaczego warto z nami współpracować?

Projekty

Obsługujemy kompleksowo wszystkie czynności związane z elektryką mieszkalną i przemysłową

Instalacje elektryczne w budynkach mieszkalnych

Montaż nowych instalacji elektrycznych w domach, mieszkaniach, apartamentach oraz innych budynkach mieszkalnych, w tym instalacji oświetleniowych, gniazd elektrycznych, wyłączników, rozdzielni, zabezpieczeń.

Instalacje elektryczne w budynkach komercyjnych

Montaż nowych instalacji elektrycznych w budynkach komercyjnych, takich jak biura, sklepy, restauracje, hotele, magazyny itp., w tym instalacji oświetleniowych, gniazd elektrycznych, rozdzielni, generatorów, systemów zabezpieczeń.

Modernizacje instalacji elektrycznych

Aktualizacja lub rozbudowa istniejących instalacji elektrycznych w celu spełnienia nowych norm i wymagań, zwiększenia wydajności, poprawie warunków pracy, oszczędności energii, czy poprawie bezpieczeństwa.

Naprawy i konserwacje

Diagnoza, naprawa i konserwacja instalacji elektrycznych, identyfikowanie usterek, wymiana uszkodzonych elementów oraz optymalizację układów.

Oświetlenie

Projektowanie, montaż i konserwacja systemów oświetleniowych, w tym wewnętrzne i zewnętrzne, oświetlenia dekoracyjne oraz oświetlenia awaryjne.

Systemy zabezpieczeń

Montaż, konserwacja i naprawa systemów zabezpieczeń, takich jak systemy alarmowe, monitoringowe, kontroli dostępu, czy wideodomofony.

Awarie

Szybka interwencja w przypadku awarii elektrycznych, takich jak przepalenie bezpieczników, uszkodzenia przewodów, problemy z oświetleniem.

Audyty energetyczne

Przeprowadzanie audytów energetycznych w celu oceny efektywności energetycznej instalacji elektrycznych i identyfikacji potencjalnych oszczędności energii.

Doradztwo i konsultacje

Doradztwo w zakresie instalacji elektrycznych, zapewnianie porad i konsultacji technicznych dla klientów, pomoc w wyborze najlepszych rozwiązań i technologii elektrycznych.

Proces współpracy

Chcesz dołączyć do naszej załogi?

W branży elektrycznej wiemy, jak kluczowe jest pozyskiwanie najlepszych specjalistów na rynku. Dlatego proces rekrutacji podwykonawców w naszej firmie przeprowadzamy z najwyższą starannością, aby zapewnić najwyższą jakość usług dla naszych klientów.

Wstępna selekcja

Na podstawie ogłoszenia o pracę lub rekomendacji, przeprowadzamy wstępną selekcję kandydatów. Weryfikujemy ich kwalifikacje, doświadczenie oraz referencje.

Rozmowa kwalifikacyjna

Po wstępnej selekcji, przeprowadzamy rozmowę kwalifikacyjną, podczas której oceniamy umiejętności techniczne, komunikacyjne oraz wiedzę kandydata w zakresie instalacji elektrycznych.

Testy techniczne

W zależności od rodzaju pracy, przeprowadzamy testy techniczne, które pozwalają nam ocenić umiejętności praktyczne kandydata, takie jak np. umiejętność czytania schematów elektrycznych.

Finalna decyzja

Na podstawie wyników selekcji oraz testów technicznych, podejmujemy decyzję o zatrudnieniu kandydata. Następnie podpisujemy umowę oraz przeprowadzamy szkolenie w zakresie bezpieczeństwa i zasad BHP.

Masz pytania? Jesteśmy do Twojej dyspozycji.

Kontakt

Napisz do nas lub zadzwoń i dowiedz się, jak rozpocząć z nami współpracę

Jakie rodzaje projektów realizujecie i jakie umiejętności są wymagane?

Realizujemy projekty budowlane, zarówno małe jak i duże, włączając w to nowe budynki, modernizacje, renowacje oraz projekty specjalistyczne. Wymagane umiejętności zależą od specyfiki projektu, ale ogólnie wymagamy doświadczenia, kwalifikacji i uprawnień zgodnych z wymaganiami.

Jakie certyfikaty potrzebne są do pracy elektryka?

Każdy elektryk powinien ukończyć kurs SEP, by posiadać aktualne uprawnienia.

Istnieją trzy rodzaje kursów SEP, które dzieli się na szkolenia elektryczne, energetyczne oraz gazowe. Mają one oznaczenia G1, G2 oraz G3. Uprawnienia SEP nadawane są dla 2 rodzajów wykonywanych prac – może to być eksploatacja lub dozór.

1. E – uprawnienia do eksploatacji urządzeń elektrycznych do 1 kV

2. D – uprawnienia do eksploatacji urządzeń elektrycznych powyżej 1 kV

3. P – uprawnienia do projektowania i nadzoru nad pracami związanymi z instalacjami elektrycznymi

4. SEP – uprawnienia dla osób związanych z pracami na urządzeniach elektroenergetycznych o napięciu powyżej 1 kV

5. B – uprawnienia do przeprowadzania badań instalacji elektrycznych

Uprawnienia do obsługi maszyn budowlanych: UDT, OSK

Uprawnienia do prac w bliskiej odległości od linii energetycznych: SEP, SEPE, S, S1, S2, S3

Uprawnienia do prac związanych z instalacjami sanitarnymi i grzewczymi: PZITB, SEP-3, SEP-4, SEP-5, SEP-6

Jakie są standardy bezpieczeństwa na placu budowy?

Bezpieczeństwo pracowników i innych osób na placu budowy jest dla nas kluczowe. Przestrzegamy najwyższych standardów bezpieczeństwa, zapewniamy odpowiednie zabezpieczenia, odzież ochronną oraz szkolenia BHP.

Jakie są wymagania dotyczące dokumentacji i umów?

Wymagane są odpowiednie dokumenty i umowy zgodnie z obowiązującymi przepisami i standardami branżowymi. W przypadku konkretnego projektu, nasz zespół przedstawi szczegółowe wymagania dotyczące dokumentacji i umów.

Jakie są kryteria wyboru podwykonawców?

Wybieramy podwykonawców na podstawie ich doświadczenia, kwalifikacji, referencji oraz zgodności z wymaganiami projektu. Szukamy najlepszych specjalistów, którzy zapewnią najwyższą jakość pracy.